挟明我问青山

第九十一章 倪元璐等三人直赴南京

许继祖,九龙镇许家三老太爷之长子长孙,他这一支,祖上亦出过五品官,遂于族中还算有些分量,但后来子孙亦再无大能者,于是便也落寞下去。

其家中他这一辈,弟兄三人,姊妹一个,妹子叫个翠玲儿,年节前嫁到易县,夫家在当地也还算不错,新郎官是个肯读书的,考了秀才,后仕途再无进展,索性依着家中与县令有旧,遂在衙门口里谋了个书吏的差事。

此去易县,萧靖川启用许继祖领兵,除去族中举荐与引路之责外,其家里到易县这层关系,亦或对此行大有用处,遂才被如此看重。

明清两代吏员与差役制度的发展可谓已达炉火纯青之境。

衙门口里,总的来说,可分成三类,既“官、吏、役”,为官主做决策,吏员从中文书,衙役供二者差遣,分工甚是明确。

往往日常卯时,衙役、书吏便要到官府中点卯,虽无编制概念,但依然要准时到岗,不得迟延。

书吏之工作内容亦围绕处理公文、办理官司诉讼等琐碎事项上,每日工作量很大,尤到得明中后期,因甚多吏典滥充,官吏的专业化及质量都明显下滑,遂但凡识文断字者,使些关系,均可入职补缺进去。

且这类吏员,除却日常县衙办公外,与各阶层百姓亦接触颇多,长此以往,免不得便会生出为己谋私之心,这在地方辖县内,就会产生很多依附在公权力身边的小群体私权力人群。

明前期广开仕途,三途并举即科举、吏员、监生,皆可升转为官。吏员作为其中一个较大基数的群体通过考满升迁尚书、侍郎的人也不在少数。

但到得明中后期,吏员的地位发生本质变化,官吏殊途,吏役合流。

吏员的地位愈发低下,升迁的机会越来越少,吏员上升的途径和空间几乎就被阻断和挤压没有了。

其只能在州县中从科房到典史、司吏,再往上便难上加难。

正因向上之路断绝,这批人才会转而望其下谋私。

加之明代吏员薪俸微薄,地位卑微,却有极高的事权。