第509章 奇葩的公司构架 拿高薪的子弟们(第3页)

 只是他小婶谁都联系不上，他又没有别的长辈，想找人施压都找不到人。

 “所以呢，咱们就比人家差了，他们轻松年薪几十万，你现在赚的不比他们多，他们起步固然高，但照样也得一步一步往上爬，最多比别人节省点时间。”杨辰不服气地说道。

 这是杨辰的心里话，不说王侯将相宁有种乎吧，至少杨辰现在对于前程有了很强的自信。

 能够带领下岭乡发展，就能带领平山县发展，就是把清远市给杨辰，杨辰觉得也不会有太高的难度，又不是只有他一个人，只要驾驭好班子，就不会有大的差错。

 无非发展的慢点，民众得利少点，社会乱点，还能有什么。

 社会的发展主要看惯性，个人的力量微乎其微，特别是范围越大，个人能发挥的力量就更小了。

 但在整个国家都发展的如火如荼时，发展的惯性就会非常强大，你个人只要施加一点点推力，就能起到事半功倍的效果。

 第二天，杨辰一大早就来了省移动公司，然后等着舒自军的指令。

 到了上午九点多时，舒自军发来指令，让杨辰去移动公司的地下车库等。

 杨辰赶紧去了，说不定能看到跟自己接头的人是谁。

 结果到了之后，又等了半小时多，舒自军才又告诉杨辰，一会有人下来扔垃圾桶一袋垃圾，等人走了以后，你去垃圾桶里拿回来，里面有你要的东西。

 “啊！有这个必要吗？这数据应该很好查吧？”杨辰有点不能理解。

 “我不知道它们的数据管理有多严格，但就我们银行来说，只要查询，后台就会留下记录，然后查询人要写查询说明，查询结果还不能打印，她好像也是在碎纸机上做了手脚，好了，你先藏好，一会你就知道了。”舒自军正说呢就挂了电话。