第606章 干脆点 上撒手锏吧(第2页)

 领导也没说不管他了，只是在领导的心目中重要性下降了。

 正好趁这个机会照顾他一下，在领导那也能落个好，万一领导能更进一步了，说起来也是立了功了。

 杨辰下午就收到了消息，说是取消了于建斌的报名资格后，又来了一位实力更强的。

 只要是正当竞争，别用阴招，杨辰并不担心。

 就算输了，也是实力不如人家。

 到了第二天，负责面试的人员名单出来了，分别是市委办主任肖思华、市政府办主任张辉生、市纪委副书记刘永安、市委组织部副部长梁天成和市开发区主任张向飞。

 看到这个名单，杨辰的心就松了大半，至少不会吃太大的亏。

 五个人里面，有三个都倾向于自己，应该不会出什么问题。

 但杨辰依然还是认真做着准备，包括各类问题的回答，虽然不笔试了，但考官还会问那些问题，不然咋打高分呢。

 好在有那三张试卷的功劳，杨辰现在只需要温习就行。

 有些事，明知道只是走个过场，也得认真对待。

 仪容仪表、心态、语气、态度，各种准备妥当，杨辰就去了市委的小礼堂，隔出了几块，分别是面试区、准备区和等待区。

 杨辰去的时候，前面的职位已经面试结束，排在他前面的言城市招商办的，见到杨辰后，赶紧过来握手，说杨辰当时去他们里挖企业被领导们知道后，很是骂了他们一顿，让他们跟杨辰他们好好学习。

 对方还很客气地说，知道杨辰也报名的话，他是绝对不会来参加竞聘的，肯定竞不过杨辰。

 对于这种话，杨辰并不相信，只是听听，但看情况，应该不是内定人选。

 等轮到杨辰时，杨辰稳步走了进去，自信满满地介绍了自己，然后五个考官轮流问了些问题，包括那些纯理论的题，杨辰也都回答的非常标准。

 弄的张辉生、张向飞都有点怀疑这个是不是内定人员，怎么回答的这么标准呢。

 本来该打低分的，一来杨辰回答的没错，二来也是弄不准，都打的偏高。

 每人二十分，按仪容仪表、语言表达、知识水平、应变能力四个方面打分，每项五分。