第62章 岗位空缺(第2页)

于是，大领导润了润喉咙，慢条斯理地开始了总结发言：

“咳咳~~看起来小陆同志已经深刻认识到了自身的问题，并开始自我反省了。”

“既然无人再提出异议，那我就为今天的会议做个总结吧。”

“对于陆恒违规安排人员入厂这一问题，现有人证在场，事实清楚，我们必须采取惩治措施！”

“这样决定：让陆恒暂时退出其负责的项目，进行反思进修，提高思想觉悟，之后我们会根据具体情况再行委以重任。”

“不过，关于考察他接任王副厂长职位的事宜，就此作罢！现阶段犯下这样的错误，确实不适合晋升，厂里应考虑其他合适人选……”

这位领导说到“人选”二字时，特意瞥了一眼旁边的李富贵，意味深长。

在场的人见到这一幕，心领神会。所谓的考察，其实就是明示——厂里还有谁能比李富贵更适合接替王副厂长的位置呢？

就在这时，王副厂长看不下去了，直接提出了反对意见。

“领导，陆恒所负责的项目已经进行了三年，如今眼看就要取得成果，研发出了新的材料，此时让他离岗，恐怕不太合适吧？”

然而，领导还未回应，李富贵已经迫不及待地跳出来叫嚣道：

“有何不合适？！”

“我不信离开了陆恒，我们轧钢厂就没人能干活了，地球就不转了不成？！”

“我不是那个意思！”王副厂长解释道，“这个项目涉及到的技术问题非常复杂，一般工程师接手很可能无法处理好，甚至可能越帮越忙，一些关键性的技术问题，还是需要陆恒来解决……”

听闻此言，李富贵沉默了。确实，把陆恒从项目中剔除出去，接手者很可能是他自己，尽管他在技术方面一窍不通，但他不是还有个能帮他摆平一切的老丈人吗？

可是现在牵扯到专业技术问题，陆恒在这个领域可是四九城赫赫有名的专家，李富贵对此无计可施。

这时，他的老丈人在一旁悠然补充道：

“这个问题其实很简单。”

“可以让陆恒继续担任技术指导，就当作对他这次犯错的惩罚，可以降他两级，成为一名安分守己的工程师，这岂不是很好？”

“他又回到了熟悉的岗位上，相信他会乐意贡献自己的能力……小陆，你觉得呢？”

听到领导笑眯眯地询问，陆恒心头不禁涌起一股寒意！

这位李富贵的老丈人果然老谋深算，终于露出了真面目。他的话一旦落实，就是要把陆恒彻底困在工程师的岗位上，永无翻身之日，从此成为一个为李富贵幸福生活默默付出的小蜜蜂！

真是出手狠辣，一招致命，就是要置陆恒于死地！

而且他还以势压人，在众多围观者面前，陆恒根本无法说出反对的话！

陆恒此刻内心庆幸不已，幸好自己前几日已经搭上了赵总工、胡部长等人这条线，不然今天恐怕真的要陷入万劫不复之地！