第6章 入职(第3页)

 王世仁现在一共有三家分店。

 这三家分店相隔着好几十公里。

 不过都在海城。

 但没有车的话，那每天去这几家店的通勤，都会花不少时间。

 而且王世仁还不把通勤费报销。

 完全没有提通勤费的事情。

 只是让陈东升每天都要到这几家店完成相关的出纳会计的活。

 还有就是每时每刻都给陈东升画饼。

 比如说公司分店越开越多，将来市值越来越值钱。

 到上市的时候给陈东升分股份。

 这些都是王世仁亲口给陈东升说的。

 但陈东升非常清楚，这就是画饼。

 也是一种变相的剥削。

 用未来不确定的利益，来鼓励员工白白付出。

 陈东升迟早会用自己黄尿滋醒他。

 大概到下午的两点多钟。

 王世仁才给陈东升介绍完每天所有的工作。

 这工作量是陈东升出社会以来见过最大的。

 单单介绍都介绍了大半天。

 如果真的做起来的话，每天不加班到深夜别想做完。

 而且加班也是没有加班费的。

 当陈东升回到这家小公司的总部时。

 王世仁让他先看看之前的账之类的。

 陈东升也只能装模作样的看，虽然大多数都能看懂，让自己做却做不出来。

 直到下午的5:30。

 陈东升才下班了。

 下班后陈东升期待第2天的正式大展身手，让他知道3500块请来的出纳会计兼采购经理，是个什么玩意？

 第2天。

 陈东升只能把闹钟调到了4点起床。

 毕竟5点要到公司，去进菜。

 刷牙洗漱。

 搞定出门。

 来到街上，那些早餐店都还没开门。

 公交车也还没上班。

 现在去公司，只能叫滴滴了。

 或者是拦出租车。

 陈东升直接拦了辆出租车。

 上了车之后，又睡着了。

 到地点，司机喊醒了陈东升。

 并且还收了70块钱。

 毕竟广生村到拱苝海岸有点远。

 幸好是不塞车。

 塞车的话70块钱还不行。

 这也让陈东升有点肉疼。

 这一趟出勤就70块。

 以后每天早上都那么早，都只能搭出租车或者滴滴。