第79章 老哈兰德的纠结

在引进若塔时，为了说服球队管理层，还没上任的魏乐就用精心制作的一份球员报告和培养方略作为投名状，也正因如此，他取得了帅位。

 如今，为了说服老哈兰德，魏乐又做了一份更厚的。当然，是电子版，他一开始就想把这份文件发给哈兰德和他的父亲。

 魏乐实在折服于小哈兰德的天赋。

 要知道，系统为他的潜力评价是满满的五颗星。这说明系统认为他未来将会成为世界级球星，球队的任何一名球员都不可能超过他。

 作为对比，若塔就算全部兑现天赋，也只能是四星。

 这也是为什么魏乐对哈兰德如此重视。

 因为自己这是捡到宝了！

 按照魏乐的说法，这是已经看到“再来一瓶”的“再”字了。

 在报告中，魏乐对哈兰德给出了非常高的评价，认为他代表了足球下一个时代所需要的锋线球员的几乎所有品质。

 哈兰德能够满足传统意义上的站桩中锋的要求，他现在已经有了出色的身体素质，魏乐认为过一两年，他就可以直接与英冠甚至英超的球员对抗不占下风。

 要知道，现在他才16岁，还在长身体，就已经有了这样的基础，他的未来是不可限量的。

 同时，哈兰德还有速度，有突破能力，足以在魏乐的计划中承担“爆点”的职责。哈兰德的这两个基础特点让魏乐想起了富勒姆的米特罗维奇。

 但哈兰德的未来，如果仅仅被当做一名传统意义上的站桩中锋来用，就太屈才了。这也是魏乐认为哈兰德需要着重发展的地方，那就是对足球的理解。

 简单来说，就是哈兰德在现在的阶段，在比赛中通常还是保持比较死板的比赛思路，站桩中锋就是站在中路，背身拿球。

 目前，他倾向于不去找空当接球，也不太会发挥他的速度和突破优势。

 对足球的理解的来源，一方面就是比赛经验，这一点魏乐无论如何都是可以提供的，甚至如果没有手续上的问题，魏乐其实打算让哈兰德在赛季下半程就逐渐接过齐罗的班。

 另一方面，就重点需要主教练的指导。

 魏乐并没有详细说他要怎么培养哈兰德，但是在先前的内容中，老哈兰德能够看出，魏乐是确实非常了解自己的儿子的优点和缺点，并且对自己的儿子非常重视的。