第29章实地考察的真正目的(第3页)

 迈克问了张耀志一个问题:“宏志集团未来的发展定位和目标是什么?”

 张耀志略微思考了一下,说:“首先,中国未来几十年,将会有很大的发展机会与巨大的潜力,分析中国目前所存在的最大优势就是人口众多,劳动力特别廉价,适合劳动密集型企业初期快速发展,随着这些劳动力的稳定收入,也必将带来消费力的大幅提升。”

 “消费力的提升,反过来会继续带动工业的发展和社会财富的积累,所以宏志公司的初期发展要靠人口红利去抓住发展机会,比如大蒜作为经济提升性农作物,是提升农民收入的重要产品,谁先抓住,谁就会先富起来。”

 “但人口红利过后,就要靠高科技去提升企业的发展动力,比如大蒜要深加工,要提取大蒜素,用来制造药物等等,这就是靠高科技的生产技术,来提升初创产品的附加值,通过产业链的发展,来创造最大的利润。”

 张耀志深入浅出,胸有成竹的分析,让迈克脸上露出了笑容:“嗯,听君一席话,胜读十年书啊,认识张总,真是三生有幸呢。”

 直到此时,迈克才稍微放松了一些,对于他来说,二十年的投资管理经验,他最看重的就是企业的领头人是否有清晰可行的企业发展思路,其次才是企业的主营和产品,至于团队的搭配,企业的管理,新产品的嫁接,这对于投资企业来说都是可以帮助企业做到的。

 投资,核心就是投人,这一点,永远都不会错。

 现场的考察,在张耀志的细心讲解下,迈克的脑子里已经有了这个企业未来3年的发展愿景,不得不说,这次对宏志集团的投资,按照他的经验判断,未来3年,投资100亿,将赚300亿,如果宏志集团上市成功的话,那将会赚到整整3000亿,也就是保底30倍的利润。

 想到这里,迈克恨不得马上签下正式合同:“张总,我代表家族基金会,将正式与宏志集团签约,前期投资100亿,后期,基金会保留追加投资的优先权,如何?”

 “非常欢迎,迈克先生!”张耀志的内心一阵暗喜。