第29章实地考察的真正目的(第3页)

 迈克问了张耀志一个问题：“宏志集团未来的发展定位和目标是什么？”

 张耀志略微思考了一下，说：“首先，中国未来几十年，将会有很大的发展机会与巨大的潜力，分析中国目前所存在的最大优势就是人口众多，劳动力特别廉价，适合劳动密集型企业初期快速发展，随着这些劳动力的稳定收入，也必将带来消费力的大幅提升。”

 “消费力的提升，反过来会继续带动工业的发展和社会财富的积累，所以宏志公司的初期发展要靠人口红利去抓住发展机会，比如大蒜作为经济提升性农作物，是提升农民收入的重要产品，谁先抓住，谁就会先富起来。”

 “但人口红利过后，就要靠高科技去提升企业的发展动力，比如大蒜要深加工，要提取大蒜素，用来制造药物等等，这就是靠高科技的生产技术，来提升初创产品的附加值，通过产业链的发展，来创造最大的利润。”

 张耀志深入浅出，胸有成竹的分析，让迈克脸上露出了笑容：“嗯，听君一席话，胜读十年书啊，认识张总，真是三生有幸呢。”

 直到此时，迈克才稍微放松了一些，对于他来说，二十年的投资管理经验，他最看重的就是企业的领头人是否有清晰可行的企业发展思路，其次才是企业的主营和产品，至于团队的搭配，企业的管理，新产品的嫁接，这对于投资企业来说都是可以帮助企业做到的。

 投资，核心就是投人，这一点，永远都不会错。

 现场的考察，在张耀志的细心讲解下，迈克的脑子里已经有了这个企业未来3年的发展愿景，不得不说，这次对宏志集团的投资，按照他的经验判断，未来3年，投资100亿，将赚300亿，如果宏志集团上市成功的话，那将会赚到整整3000亿，也就是保底30倍的利润。

 想到这里，迈克恨不得马上签下正式合同：“张总，我代表家族基金会，将正式与宏志集团签约，前期投资100亿，后期，基金会保留追加投资的优先权，如何？”

 “非常欢迎，迈克先生！”张耀志的内心一阵暗喜。