第14章 抽奖派上用场

陈菲也搞不明白李禹为什么突然这么‘友好’。

 直觉都觉得有猫腻。

 “李组长，你这要是拿这种东西来交换情报的话，可还不够。”

 李禹义正言辞道：“诶，你把我李禹想成什么样的人了，我只是看大家太辛苦了而已，大家一定要注意劳逸结合。”

 说完，带上三份早餐的量，就正大光明的离开了，留下一头雾水的B组探员。

 “他没发烧吧？”

 “会不会在里面下毒了？”

 “有可能。”

 几名探员分析道。

 这让脑海里听到话的李禹满脸黑线，心里十分郁闷，老子名声这么差的吗？

 走回A组办公室，李禹心情好了很多。

 他在B组放置了隐形窃听器，现在他们所有的线索分析，李禹都能听到和掌握。

 他没有任何心理负担。

 哼哼，老子就是这么无耻。

 “师兄，遇到什么开心的事了？”

 王安安洗了个脸回来精神了许多。

 “没事，给你们带了早餐，你叫老黄他们起来吃饭。”

 李禹自然不可能说出情况。

 “哦，好的。”

 ……

 重案有三组，探员之间也存在着激烈的竞争。

 李禹所在的分局是在上津区，管辖范围很大，平时需要处理的案件很多，所以才会有ABC三组之分。

 三个组一般不轻易合作，只当有特大刑事案件，或者恶性事件发生，各组才会紧密合作。

 普通案件，都是分工明确，进行分配。

 有分组，当然就会有竞争。

 破案率高的探员组，自然是脸上有光，领取的津贴奖励也会更多。

 因此，为了能够超越对方，各组都会全力以赴，争取做出光荣的政绩。

 A组因为是公认的养老组，基本很少接案件，一向都是B组和C组在暗暗较劲。

 尤其是去年陈菲成为组长后，凭借着丰富的破案经验和领导能力，案件侦破的效率之快，隐隐在已经有领头之势。

 在警局已经是公认最强能力的探员和重案组。

 去年年终的时候，B组每人的津贴补助，都比其它两组的人多了几千块。

 这个月A组在李禹上位后，虽然表面没人说什么，但都觉得A组彻底要废了，让一个新人来当组长，这不是闹嘛。