第224章 改革，改个屁

根据杨董下达的指示，王杰冠毅然决然地挑起了重新梳理公司安全规程这副重担。这可不是一件轻松的差事，可王杰冠骨子里就有一股不服输的劲儿，他清楚，安全规程关乎着公司每一位员工的生命安全，也和公司的稳定发展紧密相连，必须得干好。

此次行动，王杰冠是铁了心要大干一场。他在基层摸爬滚打多年，积累了丰富的经验，深知哪些规定适用，哪些已经不合时宜。回到办公室，他就一头扎进资料堆里，熬了好几个通宵，仔细研究每一条旧规程。一番努力后，他新增了5条贴合实际作业的安全规程，那些长期阻碍公司生产效益，却又毫无必要的15条条款被他毫不留情地废除，另外还有18条规程也被他修正得更加明确、合理。

今天部门开安全例会，王杰冠满怀信心地把整理好的新安规拿了出来，本想着大家讨论一番，走个流程，让领导戴波过目签字后，就可以下发宣贯，开启公司安全管理的新篇章。

谁能想到，会议一开始就陷入了僵局。众人对王杰冠提出的修改方案纷纷摇头，强烈反对，其中戴波和李勇表现得最为激烈。

李勇满脸严肃，态度坚决：“安全条例就得做到面面俱到，把所有可能存在的风险都扼杀在摇篮里，一个小漏洞都不能留，这样才能把控好全省的安全问题。咱们做安全工作，就得严谨，不能有一丝马虎。”

戴波也跟着附和，眉头紧皱：“公司现有的每一条安全规程，那可都是用血泪换来的教训，一条都不能轻易改动和删除。咱们安全管理部的职责就是管好安全，生产效益的事儿，跟咱们没关系。”

王杰冠一听，心里着急，赶忙拿起一份安全条例说道：“就拿这原来的32条规定来说，高处作业必须戴安全带，可高处的高度却规定是0.8米。我实在不明白这0.8米的依据在哪儿，依我看，两米才算得上是高处吧。”回想起在基层的日子，王杰冠就满肚子苦水，“当初在下面干活的时候，按这个规定，搬个凳子装水表都得戴安全带，这大大增加了工作量，工作起来特别不方便，效率也提不上去。”

戴波马上解释道：“这个0.8米的规定是有原因的。几年前，公司有个员工在0.8米的高度摔下来，头刚好撞到石头，重伤没抢救过来，人就没了。所以安全部门才重新修订了这个高度，这也是为了避免类似悲剧再次发生。”