第224章 改革，改个屁(第2页)

王杰冠一听，差点气笑了，心想这也太不合理了：“戴部长，我看过这个案例。那员工的死亡原因主要是没正确佩戴安全帽，工作周边的大石头也没清理，而且他自身身体也有状况。咱们不能因为这么一个极个别的案例就搞一刀切啊，正常情况下，0.8米的高度摔下来，根本不可能致命。”

李勇一听，立马反驳：“王杰冠，你这观点简直滑稽可笑。安全问题就得抓极端情况，杜绝一切可能发生危险的因素。只要有员工在0.8米摔死过，就必须把这个高度规定进去，这是对员工负责。”

王杰冠火了，提高音量吼道：“照你这么说，下次要是有个人在平地上不小心摔死了，是不是以后规定在平地上作业都得戴安全带？你这不是瞎搞嘛，脑子是不是有毛病？”

李勇脸涨得通红，大声回应：“你这是强词夺理，没有实际发生的事，我不跟你讨论。没依据的事儿，别在这儿乱说。”

王杰冠气得直拍桌子：“笑话！到底谁强词夺理，谁没实践支撑？你去过基层吗？体验过一线工作的艰辛吗？就因为一个特例就层层加码，这就是你们这些坐在办公室做管理的人的通病。反正这些活儿不用你们干，你们动动嘴皮子就行。要是让你们去基层干几天，就知道你们定的这些规定有多荒谬了。下面的人对你们这种做法，就俩字评价：傻逼！”

戴波听着两人激烈的争辩，不耐烦地摆了摆手，直接拍板：“好了，别吵了！杰冠，你这个方案别再折腾了。新条例可以加，旧的也能改，但只能越来越严格，不能改松。只有这样，以后一旦出了事故，咱们安全部门就能把责任推给基层员工，是他们违反规定，不是规定本身有问题。至于这规定会不会导致工作效率低下甚至停滞，那不是咱们部门该操心的，让企划部去想办法。”

王杰冠听完，只觉得一阵恶心，这都是什么歪理。他看着戴波，心里满是失望和愤怒：“戴部长，你这话说得可太不负责任了。安全管理不是这么搞的，把责任都推给基层员工，这算什么事儿？我们的目的是保障员工安全，提高工作效率，不是互相推诿责任。你这么做，不仅寒了基层员工的心，也不利于公司的长远发展。”